怀孕了还能在上海干物业管家吗？

在上海，怀孕女性是可以从事物业管家工作的，但这其中存在多方面的因素需要综合考量。

来看，物业管家的职责包括与业主沟通交流、处理业主的各类诉求、协调小区内的各项事务等，大部分日常工作是在办公室进行电话沟通、文档处理，或者在小区内进行简单的巡查和协调，这些工作本身对于孕妇来说，如果身体状况允许，是可以胜任的，相对规律的工作环境和节奏，也有利于孕妇保持稳定的情绪和生活状态。

物业管家的工作也并非完全轻松，有时候可能需要处理一些突发情况，比如小区内发生紧急维修、业主之间的纠纷等，可能需要快速赶到现场进行处理，这对于孕妇来说可能会有一定的身体负担，如果遇到需要搬运物品、爬高查看设施等工作，孕妇就不太适合参与了。

从劳动法规方面来看，上海严格执行国家关于女职工孕期保护的相关法律法规，用人单位有责任为怀孕的员工提供适宜的工作条件，不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，如果物业管家怀孕了，物业企业应该根据孕妇的身体状况合理调整工作安排，保障孕妇和胎儿的健康。

从孕妇自身角度出发，每个人的身体状况不同，孕期反应也有很大差异，有些孕妇在孕期身体状况良好，能够正常应对工作；而有些孕妇可能会出现严重的孕吐、身体乏力等症状，就可能无法坚持正常工作，孕妇需要根据自己的实际身体情况来决定是否继续从事物业管家工作。

总体而言，怀孕在上海干物业管家是有可能的，但要综合考虑工作内容、身体状况以及法规要求等多方面因素，以确保孕妇和胎儿的健康与安全。